人事部は就活生たちのFacebookのココを見ている (週プレNEWS) - Yahoo!ニュース

ソーシャルメディアを活用した就活(ソー活)が広がっている。Facebookに採用ページを開設する企業が増えただけでなく、こうした企業の人事担当者は就活生の個人アカウントの確認までしているという。 そもそも、“ソー活”先進国であるアメリカでは、どのように活用されているのか。ITジャーナリスト・高橋暁子氏によると、主に「就活生の人柄」のチェックに使われているそうだ。 「例えば素行の悪い写真や人柄が疑わ...

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カテゴリー:コンピュータ・IT
http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20121115-00000402-playboyz-soci